作者：解強(qiáng) 核稿：雷偉
本網(wǎng)訊 7月14日下午，在我校新城校區(qū)行政樓二樓會(huì)議室召開(kāi)2023年人事人才工作推進(jìn)會(huì)，副校長(zhǎng)楊偉宏，各學(xué)院書(shū)記、院長(zhǎng)，部分研究中心、研究基地主要負(fù)責(zé)人參加會(huì)議，會(huì)議由人事處處長(zhǎng)、人才辦主任雷偉主持。
會(huì)上，雷偉從人才引進(jìn)工作、高層次人才隊(duì)伍建設(shè)、職稱(chēng)制度改革、崗位聘任改革、人事管理制度建設(shè)、編制管理、社會(huì)保險(xiǎn)參保續(xù)保、教師服務(wù)保障等八個(gè)方面，匯報(bào)了上半年學(xué)校人事人才工作取得的成績(jī)、對(duì)標(biāo)年度目標(biāo)任務(wù)工作推進(jìn)情況、存在主要問(wèn)題和進(jìn)一步持續(xù)加強(qiáng)推進(jìn)的具體工作。 同時(shí)，對(duì)2023年下半年學(xué)校人事人才工作作了安排。人事處就績(jī)效工資改革實(shí)施、省級(jí)人才項(xiàng)目實(shí)施、項(xiàng)目類(lèi)型、申報(bào)條件等進(jìn)行了解讀，并安排了暑假即將申報(bào)的有關(guān)人才項(xiàng)目。
楊偉宏在總結(jié)時(shí)指出，各學(xué)院、各單位要高度重視，提高站位，切實(shí)增強(qiáng)工作的緊迫感、責(zé)任感，全力做好2023年人事人才工作，確保順利完成全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。他提出三點(diǎn)要求，一是全校要統(tǒng)一思想，牢固樹(shù)立人才是第一資源理念，以職稱(chēng)評(píng)審和崗位聘任改革為支撐，進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)院的辦學(xué)地位。二是繼續(xù)深化制度改革，要有擔(dān)當(dāng)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，要把改革落實(shí)到位，鼓勵(lì)“一院一策”。三是要同心同德，學(xué)校的人事人才工作的推進(jìn)，需要各學(xué)院各單位共同努力，調(diào)動(dòng)一切積極因素與力量，營(yíng)造良好的發(fā)展環(huán)境。
